Tag Archive for: Kongsberg

Søk Akarifondet – Vi deler ut 200.000 til frivilligheten

/i /av

Vi har gjennom flere år hatt gleden av å jobbe med mange herlige lokale kunder. Gjennom dette arbeidet har vi fått masse god erfaring, som vi nå ønsker å gi tilbake til lokalsamfunnet. Derfor startet vi i 2022 opp Akarifondet, et fond som delte ut 200.000, – i arbeidstimer. Nå ønsker vi å gjenta suksessen.

Søk Akarifondet

Dette er Akarifondet

Akari digger frivillighet, og vil gjerne bidra der vi kan, med hjelp til nettsider og markedsføring. Nå kan du og din organisasjon søke om midler til å gjennomføre prosjekter innen webutvikling, foto, film og markedsføring hos Akari.

Oppstartsmøte hos Akari.

Hør hva fjorårets vinnere sier

I fjor delte vi ut 200.000 kr til totalt syv aktører i Kongsberg og Notodden. Noen av søkerne var også så bra at vi besluttet å inngå egne sponsoravtaler. Mental Helse Ungdom Kongsberg var den klare vinneren, og fikk 70.000 til blant annet markedsføring, foto og en ny nettside.

Noen av prosjektene Akari har bidratt med tidligere har blant annet vært Kongsberglekene, Expedition Pink Ribbon og Kongsberg Krisesenter. I tillegg er Akari sponsor av Kongsberg Miners og har produsert BlimE på dugnad for blålysetaten i Kongsberg tre år på rad.

Vi er takknemlige for alle de gode tilbakemeldingene vi har fått, her kan du lese noen av de:

Jeg mener helt klart at dette vil påvirke resultatet når vi henvender oss til andre aktører for å f.eks be om sponsormidler.

Margrethe, Madsebakken Teater

I 2022 fikk Kongsberg Tennisklubb tilslag på midler fra Akarifondet. Disse midlene valgte vi å bruke på å friske opp nettsiden vår. Med litt egeninnsats klarte vi å få på plass en helt ny og fresh nettside. Et resultat vi kan være stolte av!

Alf Gudleik Dale, Kongsberg Tennisklubb.

Akari gav oss en fantastisk nettside som vi aldri kunne ha fått til på egenhånd. Den gir oss et profesjonelt bilde utad. Vi har også fått en reklame utad som vi hele tiden kan oppgradere.

Karen Johanne, Notodden Musikal

Vi fikk en utrolig profesjonell og kul hjemmeside. Vi har fått masse skryt for den, og senest denne uken fikk jeg telefon fra Modum barneteater som startet opp etter noen års nedetid, og de synes vi fremsto veldig profesjonelle og jeg fikk veldig skryt for god hjememside.

Timon, Madsebakken Teater

Som en liten organisasjon er dette veldig bra og det løfter oss opp, ved å gi et profesjonelt inntrykk. Jeg vil anbefale alle små organisasjoner som har behov for en hjemmeside å søke Akarifondet om hjemmeside og jeg er sikker på at resultatet blir både spennende og riktig når man får hjelp av profesjonelle.

Timon, Madsebakken Teater

I tillegg til «bare» hjemmeside (som i selg selv var utrolig flott! ) fikk vi også gjennom denne prosessen enkel grafisk profil med logo, fonter og farger. Denne ble satt sammen med utgangspunkt i websiden, men fungerer nå like godt på andre markedsføringselementer og f.eks brevmal eller SoMe. Dette er vi kjempeglade for, og gjør også at vi fremstår helhetlig og profesjonelle utad. 

Margrethe, Madsebakken Teater

Tilhører eller kjenner du til et lag, en forening eller et oppstartsselskap som kunne ha nytte godt av Akarifondet? Tips dem gjerne eller send inn egen søknad her:

Søk Akarifondet innen 1. mars

Se noe av det Akari har gjort for andre selskaper her!

Mac skjerm med bilde fra Notodden.no
iPhone med bilde fra Notodden.no
iPhone med bilde fra Notodden.no
Tablet med bilde fra Notodden.no
Pc-skjerm med nettsiden til Notodden
Kongsberg Kino
Uvdal Maskinfabrikk

Brukervennlighet på nett – Nye krav fra 1. februar

/i , /av

Fra 1. februar trer 12 nye krav til brukervennlighet og universell utforming på offentlige nettsider i kraft. Oppnår du ikke kravene kan du risikere å få dagbøter og pålegg om å rette opp avvikene.

12 nye krav

Uavhengig av funksjonsevne skal nettsider være tilgjengelig for alle. Minstekravene er nå de 35 kravene som gjelder fra før, i tillegg til de 12 nye som gjelder fra februar 2023. Uutilsynet anbefaler at du allerede nå begynner med den viktigste jobben, nemlig å sette deg inn i kravene, og hvordan bedriften din ligger an.

Hvem gjelder det?

Kravene gjelder bedrifters nettsider og digitale tjenester i offentlig sektor, bedrifter som utfører oppgaver på vegne av det offentlige og bedrifter som er helt/delvis finansiert av offentlig sektor.

Dette må du ha

En tilgengelighetserklæring som ligger synlig på alle dine nettløsninger, der det tydelig skal fremlegges hvordan din bedrift har fulgt reglene for universell utforming. Denne erklæringen skal inneholde en fullstendig kartlegging samt testing av nettløsningen, og hvordan den møter kravene. Her brukes denne sjekklisten fra UU-tilsynet. Ønsker du hjelp med tilgjengelighetserklæringen? Ta kontakt med oss.

Les mer om regelverket her.

Nettside i mobilvisning i front av et fjellandskap.

Er du usikker på om din nettløsning oppnår kravene?

Kom i kontakt

Be om et møte eller tilbud

  • Dette feltet er for valideringsformål og skal stå uendret.

GKN signerer rammeavtale med Akari

/i /av

Vi vet at det å by på seg selv, være synlig og tilstede, skaper tillit og bygger merkevare. 🦸‍♀️

Det vet også GKN, så da er det ekstra hyggelig når vi kan jobbe sammen, lokalt, for å få frem menneskene, kompetansen og mulighetene som er hos GKN, når de jakter nye kloke hoder som skal være med å forme fremtidens fly.✈️

Synlighet i flere kanaler for GKN

Sammen med GKN har Akari etablert gknposten.no, for å kunne bidra med ekstern kommunikasjon også på de viktigste digitale plattformene. Derfor har GKN også fått en egen LinkedIn profil, facebookside og blitt oppdattert i Google Søk.

At Akari sørger for profesjonelle bilder til messemateriell, stillingskampanjer og interne nyheter bidrar til en gjennomført kommunikasjonsprofil av høy kvalitet – på lik linje med våre produkter, sier Cathrine Kvitnes hos GKN.

Her er Cathrine til høyre, sammen med Line fra HR, under flyet som mange i Kongsberg forbinder med GKN.

Signerer rammeavtale med GKN Aerospace Norway

Akari har fått gleden av å jobbe tett med GKN i etableringen av en mer lokal tilstedeværelse, og skal jobbe videre med å synliggjøre bedriften og menneskene i hele 2023.

Vi tar det som en kjempe tillitserklæring at GKN velger oss på markedsføring fremover. Når vi nå signerer rammeavtale for 2023, ser vi frem til å fortsette det gode arbeidet som er startet, sier en entusiastisk rådgiver Ane.

Fra venstre: Innholdsprodusent i Akari, Iris, Cathrine Kvitnes hos GKN og rådgiver hos Akari, Ane.

Et tett samarbeid med lokale ringvirkninger

Utgangspunktet for samarbeidet var behovet for å tenke nytt rundt kommunikasjon i forhold til rekruttering, og ikke minst den digitale lokale tilstedeværelsen.

Vi er stolte av bedriften vår, og endelig kan vi få vise oss frem og fortelle våre historier også utenfor bedriftens vegger – med hjelp fra Akari, fortsetter Cathrine.

Resultatet har blitt langt mer enn hva vi så for oss i starten. Vi har kommet i gang med å synliggjøre oss både lokalt i Kongsberg og nasjonalt mot eksisterende og potensielle kolleger.

Samarbeidet med Akari gir oss en forutsigbar plan på synlighet. Samtidig får vi tilgang til et lokalt markedsapparat som vi selv ikke har i GKN. Det at de har en lokal forankring er også en kjempefordel, og i tråd med våre verdier, avslutter Cathrine.

Bli bedre kjent med GKN Aerospace Norway As og se mer av det har gjort sammen på https://gknposten.no 📨

Trenger du også å bli mer synlig, eller styrke din merkevare?

Fyll ut skjema under, så tar vi kontakt med deg

  • Dette feltet er for valideringsformål og skal stå uendret.

God jul og godt nyttår – For et fantastisk år!

/i /av

Når vi sitter her og oppsummerer 2022, er vi veldig enige om at vi har mye å være takknemlige for, og mye vi kan være stolte av.

For selv om 2022 også er et litt annerledes år, er vi takknemlige for at vi har blitt kjent med og vunnet tilliten til enda flere bedrifter i Kongsberg, Notodden, Rjukan og Numedal. Og ikke minst stolte over å ha etablert eget kontor på Rødberg og Rjukan.

Akarifondet delte ut over 200.000

Vi er ydmyke over å få lov til å fortelle de fantastiske historiene blant ansatte, kunder og partnere av dere. Stolte over at vi i 2022 lanserte Akarifondet, som delte ut 200.000 i prosjektmidler.

Oppstartsmøte hos Akari.

Fondet resultert i nye nettsider for blant annet Mental Helse Ungdom Kongsberg, Åsenteateret og Notodden Musikal, for å nevne noen. Vi ser frem til å fortsette med Akarifondet også i 2023, mye takket være gode lokale kundeforhold.

Lokal tilstedeværelse, for alle penga

Tone Marit, Gunhild og Mette godt på plass i Rjukan, her ved Rjukan Hytteby. Kontoret til Akari på Rjukan er i Rjukanparken.

En av våre aller viktigste kjerneverdier, er lokal forankring. Derfor er det så viktig for oss å jobbe tett med kundene våre, bruke lokale samarbeidspartnere, og kunne bidra tilbake.

I tillegg til Akarifondet, som gir tilbake til byene vi er lokaliser i, velger vi en litt annerledes julehilsen til deg som kunde og samarbeidspartner.

Årets julehilsen er et økonomisk bidrag fra oss i Akari til Krisesenteret Kongsberg, Røde Kors Notodden og Bråflåttun ressurssenter på til sammen 10.000.

Takk til alle våre kunder, samarbeidspartnere, støttespillere og leverandører, for at dere er med å muliggjør dette sammen med oss. Vi vil samtidig takke for et hyggelig samarbeid i 2022, så ser vi frem til å fortsette reisen sammen i 2023.

Vennlig hilsen
Akarifamilien

PS: Vil du også bli bedre kjent med oss? Bli en del av familien her, eller bli kunde og oppnå bedre synlighet, se lenger ned;)

Bak fra venstre: Eirik, Simen, Sondre, Thomas. 2. rekke: Geir, Gunhild, Mette, Tone Marit, Camilla, Mari. 1. rekke: Ane, Monja, Pia, Iris og Mario. Ikke til stede på bilde, men en like stor del av familien: Jim og Madeleine.

Kundearrangement

Sjekk hvordan vi tar vare på kundene våre;) Bli med du og:) Her fra kundearrangement i 2022 på Kongsberg.

Kom i kontakt

Be om et møte eller tilbud

  • Dette feltet er for valideringsformål og skal stå uendret.

Mange var hekta på Akarifondet – Nå deler vi ut 200.000 i tillegg til ny sponsoravtale

/i /av

Det var knyttet mye spenning internt til lanseringen av Akarifondet. Hvor mange kom til å søke og hvem?

Totalt fikk vi 20 søknader fra foreninger og oppstartsselskaper i Kongsberg og Notodden. Noen av søkerne var så bra at vi har besluttet å inngå egne sponsoravtaler.

Nå har alle søkere fått svar, og 200.000 deles ut til totalt syv aktører i Kongsberg og Notodden.

Les også: Akari søker 3 nye kolleger i Notodden, Kongsberg og Numedal

Mental Helse Kongsberg får 70.000,-

Den klare vinneren av Akarifondet 2022, var Mental Helse Kongsberg, som får den største potten av de totalt syv aktørene.

Madeleine i Akari hadde gleden av å ringe opp Thea Maria Rytterager i Mental Helse Kongsberg og ble stum av glede da Madeleine fortalte de gode nyhetene.

Camilla Walaker t.v og Madeleine B. Stedøy t.h.

Tre av aktørene som stakk av med midler fra Akarifondet var Mental helse Kongsberg, H2O Solutions Notodden og Kongsbergbakern. Det vil komme mer informasjon om disse aktørene når prosjektene starter opp, så følg med.

De ansatte i Akari bestemte

Hvem som fikk støtte fra Akarifondet var opp til en jury, mens de ansatte i Akari fikk alle en gitt sum hver, som de kunne dele ut til de søkerne de selv ønsket å gi det til.

Det var viktig for oss at alle i Akari var involvert og fikk eierskap til dette, da det tross alt er de selv som skal være med å levere inn i prosjektene, sier Madeleine som har ledet hele prosessen med Akarifondet.


Les også: Akari søker 3 nye kolleger i Notodden, Kongsberg og Numedal

Dette er Akarifondet

Akari er hekta på frivillig arbeid og bidrar allerede på en rekke områder i det som involverer nær 80% av Norges befolkning, nemlig frivillig sektor. Med Akarifondet ønsker vi å øke bidraget for å digitalisere og øke bærekraften til frivillige lag, foreninger og oppstartsselskaper.

For å bidra til bærekraftig utvikling av frivilligheten, vil Akari løfte den digitale kompetansen gjennom arbeid med nettsider og markedsføring. Gjennom ordningen kan organisasjoner søke om å gjennomføre prosjekter innen webutvikling, foto, film og markedsføring hos Akari til en redusert pris eller nullkostnad.

2022 ble det første året med den nye ordningen hvor Akari deler ut midler til en samlet verdi av 200 000 (inkl. mva). Midlene tildeles veldedige organisasjoner, prosjekter, lag og foreninger som søker ordningen innen fristen.

Nytt fond også i 2023

Vi ser en stor nytte av å kunne bidra med kompetansen vår inn mot foreninger og oppstartsselskaper som trenger det. 2022 er en stor suksess og vi har ingen planer om å gi oss nå, snarere tvert i mot.

Det blir nytt fond også i 2023, og hvis alt går etter planen, blir fondet større og dekker flere byer til neste år, så følg med;)

Akari søker 3 nye kolleger, og etablerer kontor på Rødberg

/i /av

Camilla, Pia og Anne Gry på bildet er allerede en del av 15 ansatte i Akari, nå ønsker de seg enda flere kolleger til kontoret på Kongsberg, Notodden og nyopprettede Nore og Uvdal.

Akari er hekta på deg som ønsker å jobbe i et fremoverlent arbeidsmiljø med begge beina planta på jorda. Du er hekta på faglig utvikling og å finne gode løsninger. Sammen med kollegene dine i Akari liker du også å ha det gøy, bli med på bowling, gocart eller en god middag.

Se ledige stillinger her!

Innholdsprodusent, Rådgiver Markedsføring og Fullstack/backend-utvikler ser vi etter, hvorav de to førstnevnte vil få adresse Rødberg, så kan Fullstack/backend-utvikleren ansettes på en av de tre lokasjonene Notodden, Kongsberg og Nore og Uvdal, basert på hvor kompetansen kommer fra.

UMF er en av flere kunder som Akari jobber med i Nore og Uvdal.

Etablerer eget kontor på Rødberg

De senere årene har vi sett et stort behov for tjenester innen digital markedsføring og spesielt innholdsproduksjon i Nore og Uvdal, derfor velger vi nå å etablere oss med eget kontor i Rødberg sentrum.

Profilen til Akari er lokal tilstedeværelse og vi er hekta på å være tett på kundene, der de er. Det er årsaken til at vi nå åpner et eget kontor på Rødberg.

Simen Jahnsen Ljøterud, daglig leder i Akari

2 av de utlyste stillingene søkes til det nyopprettede kontoret på Rødberg, det er dermed en stor fordel om du bor og kommer fra Nore og Uvdal eller Rollag.

Iris jobber som Innholdsprodusent i Akari. Dronefoto og dronefilm er en stor del av jobben.

Fagnettverk på tvers av kommunegrensene

– I Akari finner du kompetanse innen webutvikling, design, foto, film, tekst, markedsføring, analyse og øvrig kommunikasjonskompetanse. Det at vi ansetter folka lokalt, gjør at vi både sitter tettere på kunder, men samtidig kan bygge ut kompetansen på kryss av kommunegrenser, sier Madeleine Stedøy som er Driftsleder i Akari og ansvarlig for ansettelser.

– Vi har fagnettverk i Akari. Jobber du f. eks. som innholdsprodusent hos oss, møter du andre Innholdsprodusenter fast en gang hver måned for faglig påfyll og erfaringsutveksling. I tillegg til fagnettverkene får alle ansatte egne budsjetter til kompetanseheving. Det sikrer eierskap og utvikling, avslutter Madeleine.

Ønsker du å bli en del av Akarifamilien? Søk her!

Se litt av hvordan det er å jobbe i Akari:

Ønsker du heller ikke å holde på med markedsføringen selv?

Da er du ikke alene. Veldig mange som ønsker et samarbeid med oss i Akari oppgir nettopp at mangel på interesse og tid er årsaken til at de ikke gjør markedsaktivitetene selv. Du trenger ikke gjøre mer en å fylle ut skjemaet under, så tar vi kontakt med deg for en uforpliktende prat.

  • Dette feltet er for valideringsformål og skal stå uendret.

Er det noen som lurer på om dette funker, er det bare å ringe meg!

/i /av

Har du vokst opp eller bodd lenge i teknologibyen Kongsberg, er du sannsynligvis vant til å høre om ny teknologi i bedriftene i «parken», se selvkjørende busser i gatene og du hever kanskje ikke et øyebryn når en bedrift har landet en milliardkontrakt for femte gang.

Det du kanskje ikke visste er at vi også har et av Norges mest moderne og høyteknologiske vaskeri plassert på Moane, ti minutter utenfor sentrum!

Vi snakker naturligvis om Rentx, bedriften som med sine 13 ansatte, leverer og vasker tekstiler til hotell, kommuner, restauranter, butikker og næringsliv i store deler av Buskerud, Vestfold, Telemark, Asker og Bærum.

Bedriften har holdt til på Moane siden 2000, eies og drives av Hans Richard og sønnen Hans Martin.

Jeg har anbefalt Akari til flere og det tenker jeg å fortsette med.

Hans Richard Andersen, daglig leder Rentx

Ekstern markedsavdeling

– Høsten 2019 fikk vi i Akari det ærefulle oppdrag å bli den eksterne markedsavdelingen til Rentx, sier en stolt Geir Bakka, rådgiver hos Akari.

Siden den gang har vi hvert år produsert og publisert markedsføringsartikler, video og annonser gjennom året med utgangspunkt i et budsjett og en markedsplan utarbeidet sammen med Rentx.

– Det er et spennende og interessant samarbeid, vi får lov til å bryne oss på både det lokale markedet, men også langt utenfor kommunegrensene. Det gir oss en verdifull innsikt i hva som treffer og ikke i markedsføringen, sier Bakka. Se eksempler på produksjoner vi har laget sammen med Rentx her:

https://rentx.no/2021/06/28/langeby-camping-vi-kunne-ingen-ting-om-a-drive-camping-da-vi-tok-over-driften/

https://rentx.no/2021/07/07/rentx-reisen/

https://rentx.no/2021/03/17/bli-med-inn-i-et-moderne-industrivaskeri/

Gjør arbeidsdagen enklere

– Samarbeidet med Akari har fungert veldig godt, sier en fornøyd daglig leder for Rentx, Hans Richard Andersen.

– Det gjør rett og slett arbeidsdagen enklere da vi slipper å hele tiden tenke på hva vi skal finne på for å skaffe oss nye kunder. Vi kunne ansatt noen egne på markedsføring, men da måtte vi funnet et menneske med mye kompetanse innen mange fagområder. Med Akari får vi tilgang til mange fagområder for en kostnad langt under hva en ansatt hadde kostet oss, fastslår Andersen.

– Vi valgte Akari fordi vi hadde lagt merke til at de var aktive og synlige lokalt. Dette ønsket også vi å være. Tidligere hadde vi benyttet aviser og magasiner for å nå ut med vårt budskap, men følte ikke at vi nådde tilstrekkelig frem, spesielt i nye områder vi ønsket flere kunder fra.

– Vi så raskt en økning i forespørsler fra kunder i nye områder, ved bruk av markedsføring gjennom Google, Facebook og Instagram, og det var klart og sporbart at dette kom fra den digitale synligheten Akari sørget for at vi oppnådde, understreker Andersen.

Rentx anbefaler Akari

Andersen har ved flere anledninger fått spørsmål fra andre bedrifter om hvem som hjelper Rentx med markedsføringen. Han er tydelig på å anbefale oss videre til de han snakker med, noe vi selvsagt setter stor pris på.

– Jeg har sagt til dere i Akari tidligere at hvis noen lurer på om det dere gjør funker, da kan de bare ringe til meg, sier en munter Andersen. -Jeg har anbefalt dere til flere og det tenker jeg å fortsette med, avslutter han fornøyd.

Dette gjør Akari som markedsavdelingen for Rentx

Fyll ut skjemaet så får du tilsendt forslag til markedsaktiviteter

  • Hvem er du? Og hvordan kan vi nå deg?

  • Dette feltet er for valideringsformål og skal stå uendret.

Styret i Akari styrkes med IT-kompetanse

/i /av

Torstein Håvardsrud ønskes hjertelig velkommen inn i Akarifamilien, som nyeste tilskudd til styret i Akari AS.

Akari har ambisjoner om videre vekst de neste årene og skal gjennomføre dette i tett samarbeid med kunder, partnere og ansatte på de lokasjonene Akari etableres. For å sikre god tillit og nærhet til alle våre kunder, er vi helt avhengig av å ha rett kompetanse med oss, blant både ansatte og styremedlemmer, sier Rune Slåttland styreleder i Akari.

IT + markedsføring = sant

Torstein har med seg verdifull erfaring både fra lederrollen i ECIT Solutions One, men også som gründer og nettverksbygger. Kompetansen til Torstein knyttet til IT og hvordan teknologi anvendes i dag, blir en viktig ressurs for oss når vi jobber videre med veksten til Akari, forklarer styreleder i Akari Rune Slåttland.

SEO bli synlig på Google
Rune Slåttland, styreleder i Akari.

Menneskene og kjerneverdiene er det viktigste vi har

Akari har hatt en flott reise både faglig og resultatmessig, den reisen skal vi fortsette på. Samtidig skal vi ta vare på menneskene og de kjerneverdiene som har formet selskapet til dit det er i dag.

På denne reisen blir det viktig å tiltrekke seg de beste fagfolkene fra sine regioner, slik at vi kan fortsette å være den foretrukne samarbeidspartneren til både nåværende og fremtidige kunder, forteller Torstein Håvardsrud, ny styremedlem i Akari.

Strategien som er lagt for Akari har noen tydelige og ambisiøse mål om å bli best på lokaltilpasset markedsføring for SMB-bransjen, med etablering av flere nye kontorer strategisk plassert på Østlandet.

Med slike ambisjoner om vekst de neste årene, er vi nødt for å bygge videre på den gode grunnmuren rundt menneskene, produktene og kulturen som er i Akari i dag, og styret skal være aktive i arbeidet med å lede selskapet i den retningen, avslutter Håvardsrud.

Bli bedre kjent med styret i Akari her:

André Langrin Hansen

Styremedlem

André Langrin Hansén jobber til daglig som innkjøper hos KDA og styremedlem i Kongsberg Miners. Han har blant annet en Master of business administration fra Universitetet i Sørøst-Norge (tidl. Høgskolen i Sørøst-Norge).

Ingvild Sedahl

Styremedlem

Ingvild Sedahl jobber som kommunikasjonsansvarlig i Kongsberg Innovasjon og er aktiv i en rekke prosjekter knyttet til gründerselskaper og vekstbedrifter. Hun har en master i media studies fra Universitetet i Oslo sammen med en bachelor i kommunikasjon, kringkasting og journalistikk fra Edith Cowan University i Australia.

Rune Slåttland

Styreleder

Rune har mer enn 20 års erfaring innen salg og forretningsutvikling. Under denne tiden har han hatt gleden av å hjelpe utallige selskaper i alle størrelser med å nå sine resulterer via kompetanseheving, bevisstgjøring, endring og samhandling. I det daglige er Rune leder for Bedriftsplassen AS.

Torstein Håvardsrud

Styremedlem

Torstein har bakgrunn fra små, lokale og store, internasjonale IT selskaper som Itum (Serit, Braathe), SMB Datadrift (On4U, Devion), 99X(Visolit) og Atea. Torstein sine fremste egenskaper er bevisst bruk av et stort nettverk, forretningsforståelse, allsidig teknisk bakgrunn og, ikke minst, en sterk gründersjel. Til daglig er Torstein daglig Leder i ECIT Solutions One.

Enkle å samarbeide med og holder høy kvalitet på det de leverer

/i , /av

I mars 2018 tok Runar Hannevold fra Stiltre kontakt med Akari for første gang. Behovet var nye bilder av produkter til bruk i brosjyrer og på nettsiden.

Det ble starten på et unikt samarbeid, og i dag fungerer Akari som Stiltres eksterne markedsavdeling. Akari håndterer alt fra å utarbeide markedsplaner til gjennomføring av produksjoner innen foto, film, grafisk, tekst, web, publiseringer i sosiale medier og annonsering i digitale og fysiske kanaler som Google, Facebook, Instagram, Pinterest, lokalaviser mm.

Fra fotooppdrag til inspirasjonsmagasin for Stiltre

Vårt første oppdrag for Stiltre, gikk fra å være en fotojobb til at vi fikk gleden av å stå for idé, utforming og produksjon av et helt nytt inspirasjonsmagasin. I tillegg til å oppgradere innholdet i brosjyren med nye bilder av produkter, tok vi også flere foto fra forskjellige prosjekter de har levert på, i tillegg til at det ble utarbeidet nye tekster. 

Du kan bla i begge magasinene her.

Fra venstre: Anders Næss, Grace Sjøberg og Tom Erik Landemoen hos Stiltre, med det nye inspirasjonsmagasinet som ble utviklet i 2019.

Ett oppdrag ble fort til helhetlig markedsføring

– I en liten organisasjon vil det være vanskelig ha oppdatert kompetanse på markedsføring. Hvordan man skal markedsføre er i konstant endring, sier daglig leder i Stiltre, Anders Næss.

– Det favner også om mange felt, alt fra foto, sosiale medier, kommunikasjon og mye annet. Akari innehar god kompetanse på disse områdene. De var også raske til å oppfatte hva vi er og hvordan det bør kommuniseres. I tillegg er de en lokal aktør, noe som også er viktig for oss i Stiltre og det gjorde at de raskt fikk ansvar for hele markedsapparatet vårt, fastslår Næss.

Akari er enkle å samarbeide med og holder høy kvalitet på det de leverer

Anders Næss, daglig leder hos Stiltre AS

Overraskende god synlighet for Stiltre på Pinterest

– For Stiltre jobber vi i Akari med hele markedsføringen, sier Simen Jahnsen Ljøterud, rådgiver hos Akari.  
 
– Det innebærer alt fra å utarbeide markedsplan for hele året, koordinere og planlegge filmproduksjoner, foto og referansesaker med kunder av Stiltre, til publiseringer og annonsering på Facebook, Instagram, Google, Pinterest mm. Hver uke publiserer flere ansatte i Akari flere innlegg på Stiltres mange kanaler for å nå ut til nye kunder digitalt. 

Fra venstre, Asbjørn Hannevold (Produksjonsleder i Stiltre), Anders Næss (Daglig leder i Stiltre) og Simen Jahnsen Ljøterud (Daglig leder i Akari Kongsberg)
Fra venstre, Asbjørn Hannevold (Produksjonsleder i Stiltre), Anders Næss (Daglig leder i Stiltre) og Simen Jahnsen Ljøterud (Daglig leder i Akari Kongsberg)

– Bare via Pinterest alene har Stiltre i dag over 70.000 månedlige visninger av produkt- og inspirasjonsbildene sine. Siden oppstarten av samarbeidet i 2018 har nettsiden deres fått over 1,1 millioner visninger. Vi ser en solid økning i tallene fra samarbeidet startet og det er selvsagt gledelig og motiverende.

– Stiltre er en spennende kunde å jobbe med, de utfordrer oss, kommer med tydelige tilbakemeldinger og roser når vi har gjort oss fortjent til det, avslutter en fornøyd Ljøterud!

Besøk Stiltre på Pinterest her!

Et tips til andre bedrifter som vil i gang med markedsføring!

– Vær ydmyk for at markedsføring er et eget fag. Å ha en samarbeidspartner som Akari anbefales. Graden av egen involvering kan justeres ut ifra egen kompetanse og kapasitet. Men jeg tror det vil være verdifullt for de aller fleste å ha et slikt samarbeid, avslutter Anders. 

Fyll ut skjemaet så får du tilsendt forslag til markedsaktiviteter

  • Hvem er du? Og hvordan kan vi nå deg?

  • Dette feltet er for valideringsformål og skal stå uendret.

Se mer av det vi har utført her:

Expedition Pink Ribbon med ny profil og nettside

/i , , /av

I 2020 ble over 2,3 millioner mennesker i verden diagnostisert med brystkreft, 685.000 av de døde. Expedition Pink Ribbon er forberedt på å gjøre alt de kan for å redusere denne statistikken.

Silje Løkeng, er initiativtakeren og pådriver for Expedition Pink Ribbon og har selv vært igjennom en helt utrolig historie hvor både hennes sønn og hun selv kjempet for livet i hver sin kamp. Nå er prosjektet på god vei, med eget AS, ny grafisk profil, nettside og profil på Instagram .

Hvorfor nettside og ny profil?

Jeg trengte en hjemmeside som kunne fortelle historien til prosjektet med alle deltagere og involverte. Hjemmesiden er på mange måter et vindu inn i prosjektet og hjelper oss med å belyse oppdraget vårt, sier Silje.

Vi fikk et kjempeflott resultat med den nye profilen og nettsiden. Jeg er mest fornøyd med den positive innstillingen, kreativiteten og strukturen. Jeg fra min side hadde ingen kunnskap om hvordan man bygger en hjemmeside, og trengte noen som dro hele prosessen for meg. Også ser den jo kjempeflott ut også, smiler Silje.

Ønsker du tilbud på ny nettside? Se priser og ta kontakt her!

Silje Løkeng (tv) sammen med senior designer i Akari, Camilla Walaker.

Har du et tips til andre som skal ha ny nettside?

Jeg tror at det er bra å komme inn med en viss ide på hva du ønsker deg, men samtidig ikke bli fastlåst. Akari som har erfaring og kreativ kompetanse kom tidlig med innspill og forslag, så et godt tips er å komme i gang tidlig og la byrået veilede deg.

Også er jeg veldig fornøyd med WordPress som nettsideplattform. Det er enkelt for meg å publisere nyheter selv, og gir mange muligheter for tilpasninger senere.

Vi har lansert Akarifondet. Les mer og søk støtte til ditt prosjekt her!

Hvorfor Expedition Pink Ribbon Silje?

En bekjent av meg fikk brystkreft for flere år tilbake og jeg lærte mye om sykdommen av henne. Hadde det ikke vært for denne lærdommen er det ikke sikkert jeg hadde stått her i dag, sier Silje. Det var nettopp det at jeg tidlig oppdaget kreften, som gjorde at jeg slapp strålebehandling og et lengre sykdomsforløp med et mulig verre utfall.

Nå ønsker jeg å dele denne kunnskapen også for forstadiet, derfor Expedition Pink Ribbon. For å:

  • Bygge fysisk og mental styrke
  • Lære seg å leve med frykten for tilbakefall
  • Hjelpe andre med å komme i aktivitet
  • Være en bidragsyter til å spre kunnskap om brystkreft og hvordan man kan forebygge.
  • Skape varig endring av vaner ved å komme seg ut på tur
  • Inspirere andre til å ta tak i sin egen fysiske og mentale helse
  • Samle inn penger til Rosa Sløyfe

Besøk Expedition Pink Ribbon på nett her!

Se den nye profilen her:

La oss skape noe kult sammen!

Har du en spennende idé du vil sette ut i livet?
Ta turen innom og del den med oss! Vi har kaffen klar.

Kom i kontakt
Bli kjent med Akarifamilien
Nyhetsbrev

Akari Kongsberg

Dyrmyrgata 35
3611 Kongsberg

Tlf. 400 42 927

Akari Hønefoss

Hvervenmoveien 49
3511 Hønefoss

Tlf. 468 97 022

Akari Notodden

Hydroparken 11, Bygg 55
3674 Notodden

Tlf. 450 08 053

Akari Numedal

Sentrum 14,
3630 Rødberg

Tlf. 480 85 477

La oss skape noe kult sammen!

Har du en spennende idé du vil sette ut i livet? Ta turen innom og del den med oss! Vi har kaffen klar.

Kom i kontakt
Bli kjent med Akarifamilien
Nyhetsbrev

Akari Kongsberg

Dyrmyrgata 35
3611 Kongsberg

Tlf. 400 42 927

Akari Hønefoss

Hvervenmoveien 49
3511 Hønefoss

Tlf. 468 97 022

Akari Notodden

Hydroparken 11, Bygg 55
3674 Notodden

Tlf. 450 08 053

Akari Numedal

Sentrum 14,
3630 Rødberg

Tlf. 480 85 477

Hopp rett ned til innholdet